皇家royal16882014年工会工作总结
2014年,皇家royal1688工会在学校党总支和上级工会的领导下,深入贯彻和践行社会主义核心价值观和中国工会“十六”大精神。以构建和谐校园、促进学校发展为主题,以推进学校民主管理为抓手,以提升教职工素质为核心。服务大局,开拓创新,突出维护职工权益,全面履行工会的各项社会职能,为我校的发展提供了正能量。
一、加强师德建设 ,提高教职工队伍整体素质
一年来,学校工会协助党支部开展党的群众路线教育实践活动,学习内容紧紧围绕党的十八大、十八届三中全全会精神,学习习近平总书记系列讲话。组织教师学习省、市先进典型许杏桃、姚小林的事迹;观看焦裕禄、杨善洲等专题影片。倡导爱国、敬业、诚信、友善的价值观,不断强化教师立德树人和为人师表的信念。同时结合学校实际情况出台了《泰州实中学治理有偿家教工作实施方案》,从制度上保障师德师风的健康发展,积极弘扬师德正能量。11月26日下午,我校邀请了省“十佳”爱国主义宣传员、“感动江苏教育十大人物”提名人袁维儒作师德专场报告会,全校教职员工243人聆听了袁维儒老师的师德建设报告。
袁维儒老师作了题为《光荣人民教师的爱心、责任、师德与主流文化的参与》专题报告,他用质朴的语言,激情的讲演,勉励全体教师“当面对自己三尺讲台的时候,要放眼于一届届莘莘学子和其家庭的美好未来,要放眼于国家和民族的美好未来”。他鼓励大家用自己的行动来设计人民教师的形象,用自己的智慧来参与学校主流文化的建设。启迪教师要用自己的努力带好一个孩子、一个家庭、一个地区的发展。
袁维儒老师80分钟精彩的演讲给我校教师带来了无限的启发和鼓舞,再塑了教师职业的庄严和圣神,教师们纷纷表示只有塑就高尚的师德,才能心中真正装有学生、才能达到“没有教育不好的学生”目标。
二、 开展阳光快车送温暖工程。
学校工会始终把送温暧工程作为工会的常规性工作来抓,对有特殊困难的教师主动慰问;对生病住院的教师及时慰问;重阳节日对老教师重点慰问。
10月31日上午,我校一年一度的离退休教师协会年会在综合楼一楼会议室召开。
老教师们热情高涨,一大早就陆续从全省各地赶到到学校, 来到曾经倾注了无数感情并洒下辛勤汗水的地方。虽然离退休教师离开了学校教学岗位,但他们始终关心学校的发展,说起学校的变化,不少老教师感慨万千。
茶话会上,校党总支书记、校长何世祥代表学校致以诚挚祝福,并向老教师们汇报了上一年度学校发展的33个亮点以及本年度学校的发展思路,重点明确了为创建四星级高中“两年三步走”的工作目标。老教师们参观了校园环境及各功能教室,漂亮的桌椅、先进的教学设施以及学生精神饱满的学习状态,令他们欣慰不已。他们在欣喜之余,又真诚地给学校提出许多宝贵的建议,希望学校加大宣传力度,提高教学质量,提升学校内涵,让社会更了解实验中学正发生着翻天覆地的变化。
连续六年我校召集离退休老教师回校,学校工会领导与老教师共忆峥嵘岁月,同谋学校发展;退休教师的心声和实际困难,为开展工会工作提供了切实的依据。
开展“阳光快车行动”活动,及时做好调查登记及救助工作。关心困难职工的生活,坚持为教职工,尤其为困难职工办实事、做好事、解难事。对生病职工钱秀珠、于亚萍,学校领导多次主动关心,提出具体的措施,给予贴心的关怀;对困难职工陈桂荣等,工会成员更是伸出温暖之手,为困难职工解了燃眉之急;组织教师参加体检,及时解决身体上的隐患;为学校的发展提供了可靠的保证。
三、开展有益健康的文体活动
为了展现学校教职工积极向上的精神风貌,营造和谐校园文化,提高教职工的身体素质,积极倡导“每天锻炼一小时,健康工作五十年,幸福生活一辈子”的健康文明生活方式,学校建成了职工之家,积极筹建健身器材。
上半年,组织教职工开展体育活动,利用三八节开展了女工趣味运动会,通过本次比赛,让老师们在紧张忙碌的工作中身心得以放松,丰富了学校女教职工的业余文化生活,促进了女教职工身心健康,让女教职工们以更饱满的热情投入到工作中去。组织女工体检,让他们有一个健康的身体,保证了学校教育教学工作的顺利进行。
同时开展了“弥漫书香贩曳夹T?span lang="EN-US">--
给老师送好书活动”为全校每位教职工赠书了精心挑选的书籍。通过节日给教师送书,使教师养成读书习惯,不仅可以帮助教师逐步成为一名读书型教师、学者型教师,而且使教师思想得到启迪,灵魂得到净化,成为学生欢迎、家长信任、社会尊重的好教师,还将大大提升学校的办学层次。通过开展向教师“荐好书、赠好书、读好书”活动,在全校掀起了一个“创建学习型学校,争当知识型职工”的热潮。下半年,组织教师篮球队先后和军分区,口岸中学进行了篮球赛,活跃了教师的身心,加强了校际间的友谊。
四、进一步推进民主管理与监督建设
作为一级基层工会,维护职工的合法权益和民主权利是工会的重要社会职能。维权是维稳的前提。本学期,依据教职工代表大会的职权规定,皇家royal1688工会开展了以下系列工作。彻实维护了教职工的权益,使得学校在稳定中得以快速发展。
2014年1月17日召开教代会,听取学校年度工作、财务工作、工会工作报告。
2014年1月23日组织教师评议学校中层领导干部,并做好了反馈和沟通工作。
2014年1月29日督促公布教职工绩效工资表。
2014年2月24日工会代表参加由市财政局组织的学校录播教室的招投标工作。
2014年4月23日学校先后承办卓越教师培训活动,拓展教师的视野。
2014年5月3日组织教工对学校发展、教师发展、学生发展提出意见和建议。
10月26日上午“国培计划(2014)”示范性集中培训项目隆重举行,共有93名来自全国各地以及新疆生产建设兵团的骨干教师参加了培训。
2014年12月4日召开教代会,代表们对2013年绩效方案提出了许多中肯的建议和意见,对教师年度优秀考核讨论稿各抒己见,完善了方案,代表们履行了自己的职责,行使聊自己的权利。
总之一年来,学校工会在学校党支部和行政部门的大力支持下及全体教职工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成绩。但在总结成绩的同时,我们也清醒的认识到工会工作还需要得到更多教师的理解和支持才可有所作为。我们相信,在全体教职工的共同努力下,学校工会的明天会更加美好。
皇家royal1688工会
2014年12月4日